第122章 感受不同(1 / 1)

起初是在员工群里讨论的,大家互相在晒自己拿到了多少,一沓沓现金码起来再拍照,确实挺有视觉冲击的。

然后不知道谁搬运到了微博上,吹嘘了一下自己老公在公司领到的福利,还说才入职半年就如何如何,炫耀之情溢出屏幕。

跟着就这么突如其来的被大家围观了,评论里各种夹杂羡慕的,酸味的,还有说做金融为富不仁的。

博主也没有忍气吞声,她就火力全开怼了喷子,说不是做金融而是程序开发的,赚的也是脑力活动的钱,比他们这些键盘侠强得多。

于是大家就更起劲了,围观者就越来越多,然后就破圈了!

当吕浩得知自家公司火了后,也感觉相当不可思议。

毕竟在他眼里,咱这小小企业也能火吗?

而且自己这区区五千万的奖励,比起那些互联网大厂动辄数亿的砸,根本不够看的好吧?

只能说如今网络走红的缘由越来越让人看不懂了。

但吕浩自己也是局中人所不知。

余静姝站在打工人的角度给他分析了原因:“总额虽然不多,但具体到个人身上却已经媲美大厂,甚至有过之而不无不及了。”

“再加上人们对于大企业的预期比较高,它们这么做是理所应当,而咱们这种发展中的公司,做到了反差感就强烈了。”

给她这么一说,吕浩是觉得有几分道理。

余静姝还由此想到:“目前评论是两极分化,但哪怕黑红也是红,咱们公司的名气已经打出去了,如果适时推动一下人才招聘,将能事半功倍。”

吕浩给她负责的是行政财务这方面的工作,另一个副总周利峰主要负责投资方面,两人都在各司其职,也难免会竞争表现。

这也就是哪怕公司都已经正式放假了,余静姝还特地跟他视频会议,讨论一下新一个季度的运作思路。

吕浩想了想,决定趁热打铁:“在这个流量档口上倒是能节省很多宣传开销,但你要把握好这个度,把积极进取的公司形象建立起来。”

余静姝领会:“我会注意的,咱们在成长期风评口碑至关重要,不过有技术实力的保障,只需要稍作引领,成果其实能让更多的人闭嘴并从众。”

借走红的流量,为公司招兵买马做宣传,确实是个风口下的机智之举。

吕浩现在很需要人才,或者说从创业开始就没有停止过人才渴望。

更是在AI项目开动后,人力方面的缺口与日俱增。

单纯靠公司发布,广告范围确实有限。

如今天公作美,直接让公司走红,确实能被更多有识之士发现!

两人就开着网络会议讨论了很久。

等公事话题结束后,吕浩顺口聊了几句轻松的:“也准备过年了你也抓紧休息一下,年后上班后再开始项目吧。”

余静姝不太感冒:“反正每年这个时刻也是在家里被议论,要不就是被催婚,还不如用工作的理由躲个清静。”

这也是每个年轻人的烦恼,吕浩感受相同:“谁不一样啊,我今年回去也免不了的,我得想个办法,找个挡箭牌了。”

余静姝就有些突发奇想的:“要不咱们互相挡箭牌?”

吕浩也有意为之:“也行呀!以咱们关系默契,都不用预演了!”

他知道余静姝对自己有意思,只是过去各种事情安排下来实在没有档期,但本着“好女孩不错过”的念头,他也想适时推动一下。

余静姝对他的乐意态度,便是面带喜悦的:“我跟杨阿姨关系也是挺好的,我相信她也是能够理解的。”