第32章 贵族学校主打一个贵(1 / 2)

张权贵心中一喜,脸上却不动声色:“我们学校是贵族学校,主打就是一个贵。”

猴子急切地问:“什么条件?”

张权贵缓缓地说:“三百万狐币一年,而且你们必须签订一个协议,毕业后必须在我们狐族人企业工作三年。”

猴子想了想,伸出指头算了算,按照国际汇率,三百万狐币大概相当于一千万猴币,觉得这个条件并不苛刻,毕竟他来这里是为了学习高科技。

于是猴子爽快地答应了:“没问题,我愿意签协议。”

张权贵满意地点了点头:“好,我会让人带你去签协议。同时,学校会为你提供最好学习和生活条件,你只需要专心学习即可。”

猴子感激地点了点头,跟着张权贵的手下前往学校签协议。其他留学生看到这一幕,也纷纷询问学校学费和条件。

张权贵耐心地为他们解答,并鼓励他们努力学习,为临风城的发展做出贡献。

不久后,学校第一批留学生正式入学。他们来自不同国家和民族,有着不同文化背景和思维方式。

“这里的教学质量确实很高,我学到了很多东西。”一位来自鹰国留学生说道。

“没错,让我们受益匪浅。”来自象国的留学生附和道。

张权贵看到留学生们如此满意,心中也十分高兴。

一个优秀的校长,对于学校的重要性。经过深思熟虑,他决定聘任李清华,担任高科技学校校长。

李清华真的好忙,又要搞发明,又要当校长。

李清华上任后,对学校进行了全面审视。

他发现,虽然学校在硬件设施上相当完备,但在师资力量方面还存在明显不足。

为了解决这个问题,李清华决定着手组建一支高素质、有学术背景的教师团队。

他深知,教师是培养优秀学生的关键,也是学校发展的基石。

然而当向张权贵提出这一需求时,却遭到了反对。

张权贵认为,随便聘任一些社会闲杂人员,先让他们滥竽充数,以应对目前的师资短缺问题。

随着学校的发展,教师队伍可以慢慢培养,不必急于一时。

李清华对张权贵的想法表示担忧。

滥竽充数虽然能暂时缓解师资不足,但长远来看,却会对教学质量和声誉造成负面影响。

张权贵看着李清华,皱着眉头说:“清华啊,我知道你想打造一支强大的教师团队,但你也得考虑实际情况啊。”

“实际情况?实际情况就是我们随便聘任一些社会闲杂人员,他们能教给学生什么?他们自己恐怕连基础知识都没有。”

张权贵摇了摇头:“话不能这么说,有些社会闲杂人员可能只是年轻时贪玩,现在想重新开始。只要给他们一个机会,没准他们就能成为教学名师呢。”

李清华忍不住笑出声来:“开国际玩笑?如果我们随便聘请一些人,那怎么能保证教学质量呢?我们不能因为缺教师就随便拉人来凑数啊。”

“我们主要目的是收钱,那些外国留学生,真教授他们高科技知识呀?”

李清华看着报考老师的名单中,他发现名单上大多数是还进过看守所。

经过一系列的考核和筛选,最终具备一定教学能力的闲杂人员被录用为教师。

他们虽然不像传统意义上教师那样专业,但却用自己方式给学生们带来了新的学习体验。

在教学过程中,这些教师们充分发挥了特长和个性,用幽默风趣方式引导学生学习。

他们深受学生们喜爱。

学生们在轻松愉快的氛围中学习知识,培养了浓厚的学习兴趣和创造力。

一天, 张权贵在高科技学校的校园里偶然碰见了柳如是。

他有些惊讶,记得穿越来的时候,他进看守所,就是遇见柳如。

“柳如是,你怎么在这儿?”张权贵问道。

柳如是笑了笑:“我在这里工作啊,张总理,我已经从看守所出来了。”

张权贵更惊讶了:“你在这儿工作?你是这学校的老师?”

柳如是点了点头:“是的,李校长聘任了我。他说我有一套独特的教学方法,能够帮助学生们更好地掌握知识。”

张权贵忍不住问:“你主要教授什么课程?”

柳如是神秘地笑了笑:“这是我的秘密武器。不过你可以放心,我在教学方面可是很有一套的。”

从那以后,张权贵经常看到柳如是,他活跃在学校的各个角落。

哦,原来他教体育。

某天阳光明媚,高科技学校的校园里热闹非凡。

柳如是身穿运动装,戴着一顶草帽,站在一群学生面前,兴致勃勃地宣布:“今天,我们要去下乡抓黄鳝!”

学生们顿时欢呼起来,他们