第19章 有个副总三起三落(3 / 4)

9,每月说好的15号发工资也要拖上几天,

10,里面关系户很多,

11,里面管理人员臃肿,几个人在看,1人在干,

12,里面拿高工资打混的人一大堆,

13,没关系的累死你也不会晋升,等等。

看到这些内容,做为中层人员的阿杰还没有感觉这么悲惨,但从低层员工的角度去想一想,好像他们说的也有点道理,有个70%是符合的。

本节感言:一个人不能让所有人满意,在一个工厂也是,不能让所有人满意,总会有人说坏话。网上有人发帖子,指名道姓,厂里如何如何不好,什么帮派了,关系户了,溜须拍马了,克扣加班费了,乱罚款了,考勤少算工时了,不买公积金了等等,

★【人物60】 内斗激烈副总三起三落★

公司发生很多事,风起云涌,好似复杂的社会来一个缩小版。

一,公司发展战略上:

收购某某光电公司,扩大国内业务,

狠抓质量,产品通过苹果公司的合格认证,获得供应商资格,延展国际业务,

发展多种营利组合模式,主打产品不能丢的同时,另外开展模组版块,光电版块,地产版块,酒店版块等等,

二,公司股票方面:

注重网民的声音,及时回复疑问,这一年公司股票一路高歌猛进,大红大紫,

三,公司人事调整方面:

副总时而大权在握,不可一世;

时而成为边缘人,和蔼可亲;

时而东山再起,扬眉吐气;

时而跌入谷底,落毛凤凰;

时而枯木逢春,春风得意;

时而公司亏损,打包走人。

三起三落,该副总一直从容沉着,泰山崩于前而面不改色,众人佩服得五体投地。一般人一起一落就会忍受不了去辞职,人家这种情况堪称忍者神龟,无人望其项背。

公司的各种神仙操作,让人眼花缭乱,无所适从。

谁知几年后,国外大品牌苹果手机在国内失宠,国内某品牌手机生产商倒闭,内外夹击直接影响到公司业务运营,股票从高位60元/股狂跌到6元/股,可以说是姚明进去潘长江出来,鳄鱼进去小壁虎出来,很多人亏的裤衩子都没有了。

曾经风光无限的工厂濒临倒闭,苟延残喘,乏人唏嘘不已。

本节感言:每个公司都会有内斗,只是程度强弱不同,有利益的地方必有纷争。

天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往。

这句话从古到今都适用,长江后浪推前浪,强中更有强中手,就看谁人斗过谁。

内斗差不多是利益,权利,派系,恩怨等等,特别是公司做大做强以后内斗会更加明显。那么作为职场普通一员,没有办法阻止公司发生了什么,但是做好我们自己即可。

第一,搞不清楚情况下不要乱站队,《孙子·谋攻篇》中:“知彼知己者,百战不殆”

第二,学聪明点,不要轻易表态,在双方挣执情况下,你的一个表态都会得罪其中一方,

第三,不能长舌妇,不搬弄是非 ,在这个复杂的社会中,我们大家都要修炼为人处世的能力,严于律己,修身养性,宽以待人,报答社会。

在公司遇到高层内斗,我们普通小老百姓不要去掺和就是了。

★下一份工作过渡阶段,帮助老婆在郑州装修窗帘店★

下份工作之前过渡阶段往事之二三,

发生时间:【 2015.9.3---2015.10.30】 地点:郑州

看到大舅哥干窗帘生意,每月挣万元,都是下的苦力,挣的辛苦钱,

2015.9月某一天,阿杰去郑州某中专学校面试计算机老师,工资太低没有去干,

2015.9月某一天,北方某公司原同事给阿杰打电话咨询一个油墨的问题,阿正在想那边有工程经理,油墨工程师,项目工程师,2个印刷工程师,他们工资每个人都比阿杰多,他们是吃闲饭吗?还打电话问阿杰。

2015.10月,在郑州某窗帘世界,装修窗帘店铺心得:

<在这里做生意不论学历高低,出身贵贱,高矮胖瘦,能把东西卖出去变成钱,就是你的本事。

<1个石膏板100多斤,搬运工累得满头大汗,挣这钱真不容易。一个小时搬运30多个板子,挣了100元。

<装修时大家都是邻居,还为别家墙板搭到他家墙板这些小事争吵,真是不团结。

下面是 一篇日记

2015.10.23日记 郑州 阴 周五

来郑州40多天了,光吃饭不挣钱,老婆看阿杰怎么都不顺眼,因为他总是办错事。

老婆让他买个